지난 해 기술 산업은 정리 해고 와 고용 동결 로 큰 타격을 입었고 사용자 경험 부문도 예외는 아닙니다. UX 직업 시장은 유난히 힘든 패치의 한가운데에 있습니다. 아래 차트는 지난 1년 반 동안 UX 연구원 과 UX 디자이너 에게 얼마나 많은 변화가 있었는지 보여줍니다 . 인디드는 매월 3억 명 이상의 고유 방문자와 당사 사이트에 채용 정보를 광고하는 3백만 명 이상의 고용주에게 서비스를 제공합니다 . 회사 데이터는 고용 시장 상태에 대한 드문 통찰력을 제공하며 특정 산업 동향으로 범위를 좁힐 수 있습니다. 여기에서 UX에서 어떤 일이 일어나고 있는지 엿볼 수 있습니다. 2021년 1분기에 색인이 생성된 채용 게시물 UX 연구는 2022년 1분기에 279%로 증가했지만 2023년 2분기에는 75%로 떨어졌습니다. UX 디자인은 224%로 상승, 65%로 하락 UX 구인 목록은 2021년과 2022년에 뜨거운 시장으로 인해 급증한 후 2023년에 감소했습니다. 2022년 후반기에 UX 연구와 디자인 모두에 대한 채용이 완화되었고 기술 채용 시장 전체의 감소와 함께. 올해 초부터 열린 역할의 수는 더욱 감소했습니다. 2022년 초 정점을 찍은 이후 UX 리서치 구인 목록은 71%, UX 디자인 구인 목록은 70% 감소했습니다. 2021년 1분기에 색인이 생성된 채용 게시물 코더는 2022년 1분기에 296%로 증가했고 2023년 2분기에는 91%로 떨어졌습니다. 제품 관리는 2022년 2분기에 224%로 증가했지만 65%로 감소했습니다. 소프트웨어 엔지니어링 및 제품 관리와 같은 UX를 넘어선 기술 역할은 열린 역할에서 유사한 철회를 보았습니다. 이것은 UX 역할을 맡으려는 구직자에게 무엇을 의미합니까? 업계는 아직 명백한 바닥에 도달하지 않았습니다. 정리 해고로 인해 많은 경험이 풍부한 UX 전문가가 직업 시장으로 밀려났습니다. 역할은 가능하지만 경쟁은 계속 치열할 것입니다.